기업분쟁

#1직장인에게 퇴직금은 보너스가 아니죠.수년간 흘린 땀방울의 결실이자,새로운 시작을 위한 소중한 밑천입니다.그런데 퇴사를 앞두고 당연히 들어올 줄 알았던 퇴직금이 입금되지 않거나, 회사로부터“당신은 퇴직금 지급 대상이 아니다”라는 청천벽력 같은 소리를 듣고 제 사무실을 찾아오시는 분들이 생각보다 …

“분명히 계약서에는 반경 2km 이내에 신규 매장을 내지 않겠다고 적혀 있었는데,불과 800m 거리에 똑같은 브랜드의 간판이 걸렸습니다. 이게 가능한 일인가요?”어느 날 저를 찾아오신 점주님의 첫마디였습니다.매장은 이미 급격한 매출 감소로 폐업한 상태였고요.이처럼 프랜차이즈 본사와의 …

‘횡령죄 처벌’을 검색하는 순간, 마음이 많이 무거우셨을 거예요.가족 간 금전 문제가 형사 사건으로 번질까 봐 걱정되시거나, 회사 자금 문제로 수사 연락을 받으신 상황일 수도 있죠.횡령죄 처벌은 단순히 “돈을 썼다”는 사실만으로 결정되지 않아요.핵심은 타인의 …

프랜차이즈 가맹본부와 점주 사이의 갈등 중 가장 빈번하게 발생하는 이슈는 바로 ‘차액가맹금’입니다.가맹본부가 공급하는 원재료 가격에 숨겨진 마진인 차액가맹금은 투명하게 공개되지 않을 경우 법적 분쟁의 핵심이 되곤 하죠.만약 여러분이 본사로부터 시중가보다 비싼 가격에 물품을 …

배임은 회사에 손해가 났다는 이유만으로 바로 성립하는 범죄가 아닙니다. 배임 성립 요건에서 중요한 건 결과가 아니라, 그 판단이 어떤 과정과 기준을 거쳐 내려졌는지예요. 실무에서 대표님들과 상담하다 보면 “열심히 회사를 위해 결정했는데, 배임이 될 …

영업방해죄(업무방해죄) 성립요건 4가지와 처벌 수위(징역 5년/벌금 1500만원)를 완벽 정리. 위계/위력에 의한 업무방해 유형 분석과 피해자가 즉시 취할 수 있는 형사고소, 손해배상 청구 등 법적 대응 조치까지 확인하세요.

지식재산권 침해 사례와 기업의 치명적인 리스크를 분석합니다. 상표권 소진, 저작권 링크 제공 책임, 디자인권 무효 등 특허 법원의 최신 판례를 통해 침해 판단 기준(유사성/균등성)과 기업이 점검해야 할 IP 관리 전략을 정리합니다.

내용증명 무시하면 어떻게 될까요? 법적 효력이 발생합니다. 계약 해지, 채무 불이행 통지 등 주요 유형별 무시 결과와 대법원 판례를 통해 침묵이 소송에서 불리하게 작용하는 이유 및 현명한 대응 전략을 완벽히 정리합니다.